De arbeidsmarkt in de technologische sector staat onder druk. In het tweede kwartaal van 2024 stonden er 79.500 vacatures open voor technische beroepen – een forse stijging ten opzichte van de 29.200 in 2016. Daarnaast ervaart meer dan 50% van de werkgevers personeelstekorten of verwacht die binnen twee jaar.
TechMission010 speelt in op deze uitdaging door jongeren al op jonge leeftijd in aanraking te brengen met technologie. Uit onderzoek blijkt dat één van de belangrijkste redenen waarom jongeren niet kiezen voor een carrière in de techniek is: ze hebben er geen concreet beeld van.
Door hen herhaaldelijk praktijkervaringen te bieden, ontstaat dat beeld wél – én groeit hun interesse. Zo bouwen we samen aan een sterkere en toekomstbestendige arbeidsmarkt. Ook voor jouw bedrijf.